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宅配・軽貨物ドライバー 未経験歓迎

松原市・恵我ノ荘駅/小型集配ドライバー【年間休日120日・免許取得支援】 月給323,000円〜

西濃運輸株式会社 松原支店

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出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 27120-10875561/情報取得日 2026年11月2日(掲載についての注意)

給与 月給 323,000円〜348,000円
税扶養のご家族がいらっしゃる場合
家族手当29,250円から45,250円
住宅手当12,300円から42,300円を支給。
【例】税扶養家族2名(配偶者+子もしくは子+子)
民営住宅住まいで1カ月73,550円支給。
※子供は18歳まで支給。
雇用形態 正社員
勤務地 〒580-0003
大阪府松原市一津屋3-3-11
アクセス 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅(徒歩15分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:基本的に日・祝がお休み。加えて月3から4回のシフトのお休みが
あります。GW・お盆・年末年始の長期休暇もあります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:普通自動車運転免許必須(AT限定可)
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年65歳のため

仕事内容

■2~4tトラックを使用したルート内の荷物の配達・集荷業務。
普通免許のみの方でもご応募可。入社後免許取得費用補助制度を使用し中型・大型免許の取得ができます。
■1日の流れ【例】
8:00 出勤・点呼・車両点検。
8:30 伝票確認・荷物積み込み。
9:30 配達ルートへ出発・午前中は配達業務。
13:30 午後は集荷ルートのお客様の荷物の集荷業務。
17:00 帰店後・荷下ろし
19:00 点呼をうけて退勤。
「業務の変更範囲」:変更なし
【中高年層(ミドルシニア)歓迎求人】
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 50,000円
入居可能住宅:単身用あり
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
福利厚生:
○扶養家族がいる場合、家族・住宅手当が付きます。
○入社後1年経過するとリフレッシュ休暇3日取得可
○自動車保険に団体割引で加入できます。一般価格より
25%割引価格で加入できます。
○インフルエンザ予防接種補助制度有
○運転免許取得費用補助制度あり、業務に必要な準中型
中型・大型免許を費用補助を使用し取得できます。
○1人1ヶ月の医療費が入院・外来別37,200円以
上かかると会社から補助が出ます。
〇社内預金制度、金利補助があり年利1.25%で貯金
できます。
〇社内で必要な資格(運行管理者・衛生管理者等)の
資格を取得した場合、取得費用が出ます。
〇奨学金をお持ちの方、立替制度あり。ご相談下さい。
〇男女問わず活躍できる職場です。
月給の相場 大阪府の宅配・軽貨物求人:中央値 257,800円(170,000〜400,125円・130件)

この求人は相場より 65,200円高い水準です。

ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

会社の所在地 〒580-0003 大阪府松原市一津屋3-3-11
法人番号 西濃運輸株式会社 松原支店:7200001015755

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この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号:27120-10875561

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ハローワーク求人番号:27120-10875561/情報取得日:2026年11月2日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 27120-10875561
受付年月日 2026年10月20日
紹介期限日 2026年12月31日
受理安定所 藤井寺公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:323,000円〜348,000円
固定残業代 なし
その他の手当 税扶養のご家族がいらっしゃる場合
家族手当29,250円から45,250円
住宅手当12,300円から42,300円を支給。
【例】税扶養家族2名(配偶者+子もしくは子+子)
民営住宅住まいで1カ月73,550円支給。
※子供は18歳まで支給。
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:18日
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
50,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり7,400円〜(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:500,000円〜600,000円(前年度実績)
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:30時間
36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:需要の季節的増大及び突発的発注の変更対応(1ヶ月75時間(年
6回まで)1年710時間まで延長可
月平均労働日数 20.4日
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:基本的に日・祝がお休み。加えて月3から4回のシフトのお休みが
あります。GW・お盆・年末年始の長期休暇もあります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 120日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
※屋外に喫煙スペースあり
退職金制度  あり
勤続年数5年以上
定年  あり
定年年齢一律 65歳
再雇用  なし
勤務延長  なし
入居可能住宅 単身用あり
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年65歳のため
必要な免許・資格 普通自動車運転免許必須(AT限定可)
研修制度 研修制度の正社員以外の利用不可
研修制度の内容公道を使ってお仕事をさせて頂いている関係上
事故0を目指しプロドライバーの育成を行って
います。インストラクターによる法令等の座学の
研修から実車を使った実技訓練に至るまでマニュ
アルに沿って3ヶ月から6ヶ月の間指導します。
福利厚生 ○扶養家族がいる場合、家族・住宅手当が付きます。
○入社後1年経過するとリフレッシュ休暇3日取得可
○自動車保険に団体割引で加入できます。一般価格より
25%割引価格で加入できます。
○インフルエンザ予防接種補助制度有
○運転免許取得費用補助制度あり、業務に必要な準中型
中型・大型免許を費用補助を使用し取得できます。
○1人1ヶ月の医療費が入院・外来別37,200円以
上かかると会社から補助が出ます。
〇社内預金制度、金利補助があり年利1.25%で貯金
できます。
〇社内で必要な資格(運行管理者・衛生管理者等)の
資格を取得した場合、取得費用が出ます。
〇奨学金をお持ちの方、立替制度あり。ご相談下さい。
〇男女問わず活躍できる職場です。
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時持参
求人の特記事項 【月収例・年収例】
入社時年齢35歳税扶養家族2名(配偶者+子もしくは子+子)
民営住宅住まいで月収38万円 年収510万円
■運転免許取得費用補助制度あり
準中型・中型・大型と業務に必要な運転免許を取得する際に費用補助があります。普通免許オートマ限定所持の方が中型免許を
取得する際269,000円補助。業務で使用するフォークリフト免許の取得費用も補助します。(最大40,000円)
■1ヶ月の医療費が入院・外来別で37,200円を超えた場合は補助が出ます。
■当社は中途入社のドライバーが88%。似た境遇の仲間が多く未経験者も馴染みやすい温かい環境です。
■自動車保険団体割引制度あり、一般価格より25%安く加入可。
■当社を見て・雰囲気を感じて頂く見学を随時開催しています。
お気軽にお問合せ下さい。
産業分類 一般貨物自動車運送業
事業内容 法人向けのBtоBを主力とする総合物流商社です。全国ネットワークを活かし企業間の集荷・配達や倉庫保管3PLなど幅広い物流サービスを提供しています。
会社の特長 業務をチームワークで行う温かい雰囲気の職場です。大切にしている考えに、会社を発展させ従業員を幸福にするという考えがあり、従業員の経済面・労働環境面を大切にする会社です。
従業員数 企業全体:16,324人
就業場所:180人
うち女性:2人
うちパート:9人
設立年 昭和21年
資本金 1億円
事業所からのメッセージ 当社の雰囲気や実際の業務内容を見て・感じて頂く体験入社
制度(1日・半日、昼食付)があります。お気軽にお問
合せ下さい。
当社は公道を使いお仕事をさせて頂く為、プロドライバーの
育成を目指し研修に力を入れています。
入社後はインストラクターが横に付き、座学(道路交通法等)
から運転実技まで、マニュアルに沿ってしっかり指導した上で
車両をお任せします。また先輩社員がメンターとなって、困っ
ていることなどを聞く時間を設けていますので心配事などあれ
ばすぐに相談できる環境です。
10人前後のグループで仕事を行っています。業務がオーバー
フローした際はグループ内で助けあいます。またレクリエー
ションや野球・ボーリング大会等もあり、ドライバー職以外
とのコミュニケーションも盛んです。

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