送迎ドライバー未経験歓迎

静岡市葵区・静岡駅／送迎ドライバー介護職兼務/兼業副業可日曜日休み時給1,200円〜

株式会社トスコデイサービス籠上の湯

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出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 22010-25145361／情報取得日 2026年11月3日（掲載についての注意）

給与	時給 1,200円〜1,350円＊土曜日・祝日出勤の場合は時給＋50円＊介護福祉士の場合時給1250円から
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒420-0873 静岡県静岡市葵区籠上７－５
アクセス	静岡駅（車10分）
勤務時間	交替制（シフト制） (1) 8時30分〜17時30分又は7時45分〜17時45分の時間の間の7時間以上 ※就業時間に関してはご相談ください。
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：日曜日以外の休日はシフト制による（1か月単位）年末年始（12月30日～1月3日） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：介護職員初任者研修修了者あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可介護施設での経験送迎業務経験

仕事内容

メインは朝・昼・夕３回デイサービスでの送迎業務になります。
・朝・昼・夕３回、お客様を自宅から施設に送り迎え（歩ける方がほとんど）
・添乗スタッフは同乗しないため、ご利用者様の乗降時のサポートを行っていただきます。
・その他業務、送迎車両の掃除・給油・簡単な点検・車の準備
・送迎車両ステップワゴン、ハイエース（福祉車両車いす２台）
・空いている時間は、介護業務手伝ってもらいます。
＊変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 30,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：・資格取得制度あり（補助金10万円以内）・インフルエンザ予防接種補助・制服貸与・無料駐車場・年間休日112日・奨励金・友達紹介制度・葵堂整骨院優待・子育て支援
時給の相場	静岡県の送迎求人：中央値 1,160円（1,080〜1,700円・257件）この求人は相場より 40円高い水準です。ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
会社の所在地	〒420-0873 静岡県静岡市葵区籠上７－５
法人番号	株式会社トスコデイサービス籠上の湯：9080001008786 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：22010-25145361

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ハローワーク求人番号：22010-25145361／情報取得日：2026年11月3日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	22010-25145361
受付年月日	2026年10月7日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	静岡公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月契約更新の可能性あり（原則更新）
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,200円〜1,350円
固定残業代	なし
その他の手当	＊土曜日・祝日出勤の場合は時給＋５０円＊介護福祉士の場合時給１２５０円から
賃金締切日	固定（月末以外）毎月15日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 30,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1時間あたり0円〜30円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	交替制（シフト制） (1) 8時30分〜17時30分又は7時45分〜17時45分の時間の間の7時間以上 ※就業時間に関してはご相談ください。
休憩時間	60分
時間外労働	36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：6回を限度として1カ月70時間まで1年690時間までで届出済。
週所定労働日数	週3日〜週5日労働日数について相談可
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：日曜日以外の休日はシフト制による（1か月単位）年末年始（12月30日～1月3日） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可介護施設での経験送迎業務経験
必要な免許・資格	免許・資格名：介護職員初任者研修修了者あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
研修制度	研修制度の正社員以外の利用可研修制度の内容・機能訓練部会（月1回）常葉大学内田教授による指導・常葉大学リハビリテーション学科内田教授の施設巡回・生活相談員部会（月1回）・顧問医師による、医療の視点からの指導
福利厚生	・資格取得制度あり（補助金１０万円以内）・インフルエンザ予防接種補助・制服貸与・無料駐車場・年間休日１１２日・奨励金・友達紹介制度・葵堂整骨院優待・子育て支援
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時に持参
選考の特記事項	＊無料駐車場あり
求人の特記事項	使用車両は普通車（セレナ、ハイエースなど）が中心で、運転しやすい環境です。初めはスタッフが同乗するため、一人で抱え込む心配はありません。・固定ルートの送迎がメイン。残業はほぼなく、私生活も充実。・社会保険完備、昇給制度あり。安定して長く働きたい方に最適。・事前の施設見学も随時受付中！実際の雰囲気を見て判断下さい。＊子育て・仕事両立支援＊ＵＩＪターンご希望の方もお気軽にご相談下さい。Ｗｅｂ面接可及び入社日に配慮有り。 ☆介護施設での勤務が初めての方も、お気軽にお電話ください。事前見学可（要事前連絡）。 ☆ダブルワークもご相談可能です。＊シニア就職相談会対象求人 ●この求人は「オンライン自主応募」が可能です。
産業分類	老人福祉・介護事業
事業内容	『元気広場グループ』機能訓練型通所介護施設を直営７施設、訪問看護１か所、定期巡回随時対応型訪問介護看護１か所、居宅介護支援事業所４か所、系列１か所
会社の特長	城西神経内科クリニックの医療スタッフと開発した機能訓練や認知症プログラムに加え、筑波大学、常葉大学や東京都健康長寿医療センターと共同開発した介護プログラムを継続・実践している。
従業員数	企業全体：43人就業場所：34人うち女性：24人うちパート：28人
設立年	明治42年
資本金	3,800万円
事業所からのメッセージ	リハビリ特化型デイサービスとして、自立支援を支えています。私たちの送迎は、ただの移動ではなく「外出の喜び」を支える大切な役割です。３０～６０代の異業種出身者も多数活躍中！「誰かの役に立ちたい」その気持ちがあれば、未経験でも歓迎。チームワークを重視し、明るく活気ある職場を共に創りましょう。送迎車（セレナ・ノア・ハイエース）送迎ドライバーは５０代後半から６０代の方が活躍しています。