送迎ドライバー未経験歓迎

神戸市垂水区・滝の茶屋駅／デイサービス送迎ドライバー【垂水区】時給1,180円〜

有限会社鈴木在宅ケアサービス

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出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 28010-25757161／情報取得日 2026年11月7日（掲載についての注意）

給与	時給 1,180円〜1,230円 ※祝日は時給50円アップ
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒655-0885 兵庫県神戸市垂水区泉が丘１丁目８－３－２「ひだまりデイサービスすず」
アクセス	山陽電鉄滝の茶屋駅（徒歩6分）
勤務時間	(1) 8時15分〜11時00分 (2) 15時30分〜17時30分 ※就業時間は目安です。日により少々変動します。勤務曜日は応相談。週2日から可。 ※午前のみ午後のみも可
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：年末年始 12／30～1／3 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）

仕事内容

デイサービス送迎ドライバー業務。
高齢者デイサービスにて、ご利用者様ご自宅⇔デイサービス間の朝と夕方の送迎をお願いします。
介護の資格がなくても大丈夫です。
安心安全に送迎業務として、車の運転とご利用者様の乗降車誘導の業務をお願いします。
＊シニア歓迎
業務の変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生	加入保険：労災保険通勤手当：実費支給（上限あり）月額 20,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。無料駐車場を完備しており、車・バイク・自転車での通勤が可能です。正社員には年2回の賞与、パート職員にも年2回の寸志を支給しています。職員の成長を応援するため、資格取得を全面的にバックアップするとともに、業務に必要な外部研修への参加費用も会社が負担しています（事前承認制）。未経験者から経験者まで、継続的に学びながらスキルアップできる環境です。また、年2回の全体交流会（5月方針発表会・1月新年会）を開催し、職員同士の交流や理念の共有を大切にしています。さらに、地域の夏祭りなど地域活動にも積極的に参加し、地域とのつながりを大切にした会社づくりを進めています。「働きやすさ」と「成長できる環境」、そして「地域とのつながり」を大切にしながら、職員一人ひとりが誇りを持って働ける職場を目指しています。
時給の相場	兵庫県の送迎求人：中央値 1,184円（1,172〜2,200円・413件）ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
会社の所在地	〒655-0885 兵庫県神戸市垂水区泉が丘４丁目１番３６号
法人番号	有限会社鈴木在宅ケアサービス：7140002018532 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：28010-25757161

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ハローワーク求人番号：28010-25757161／情報取得日：2026年11月7日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	28010-25757161
受付年月日	2026年10月6日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	神戸公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年契約更新の可能性あり（原則更新）
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,180円〜1,230円
固定残業代	なし
その他の手当	※祝日は時給５０円アップ
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：20日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 20,000円
昇給	昇給制度：なし
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	(1) 8時15分〜11時00分 (2) 15時30分〜17時30分 ※就業時間は目安です。日により少々変動します。勤務曜日は応相談。週2日から可。 ※午前のみ午後のみも可
休憩時間	0分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週2日〜週5日
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：年末年始 12／30～1／3 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日
加入保険	労災保険
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
研修制度	研修制度の正社員以外の利用可研修制度の内容初任者・実務者研修費用100％会社負担、自社開催の同行援護従事者研修、オンデマンド動画研修、外部研修費補助制度など教育体制が充実。介護福祉士試験合格時は受験費用を支給し、スキルアップを応援しています。
福利厚生	安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。無料駐車場を完備しており、車・バイク・自転車での通勤が可能です。正社員には年２回の賞与、パート職員にも年２回の寸志を支給しています。職員の成長を応援するため、資格取得を全面的にバックアップするとともに、業務に必要な外部研修への参加費用も会社が負担しています（事前承認制）。未経験者から経験者まで、継続的に学びながらスキルアップできる環境です。また、年２回の全体交流会（５月方針発表会・１月新年会）を開催し、職員同士の交流や理念の共有を大切にしています。さらに、地域の夏祭りなど地域活動にも積極的に参加し、地域とのつながりを大切にした会社づくりを進めています。「働きやすさ」と「成長できる環境」、そして「地域とのつながり」を大切にしながら、職員一人ひとりが誇りを持って働ける職場を目指しています。
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定2回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他その他：の応募書類資格あれば資格証（写応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ※面接選考は事業所所在地（本社）にて行う予定です。 ※マイカー通勤可無料駐車場あり ※垂水で働きたい方、大歓迎。 ※６０歳以上歓迎。＊年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります）＊就業時間・日数により加入保険は異なります。 ■「長期療養両立求人」＊長期療養中の方の治療と仕事が両立できるよう配慮いたします。 ★長期療養者も応募可能です！お気軽にどうぞ♪ 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》
産業分類	老人福祉・介護事業
事業内容	居宅介護支援事業・訪間介護事業・通所介護事業・介護タクシー事業・サービス付き高齢者向け住宅企業
会社の特長	介護保険のスタートと同時にサービスを開始し、地域の人々に支えられ実績を伸ばしています。事務所内も和気合い合いと楽しく仕事を行なっています。
従業員数	企業全体：90人就業場所：11人うち女性：8人うちパート：7人
設立年	平成11年
資本金	1,000万円