京都市下京区・京都駅/京都中高年世代活躍応援プロジェクト/11/30 配送職 月給276,330円〜
株式会社 ヨドバシカメラ
- 給与
- 月給276,330円〜307,630円
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- アクセス
- JR東海道線 他 京都駅(徒歩5分)
松本運送 株式会社
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出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 26020-25801961/情報取得日 2026年11月3日(掲載についての注意)
| 給与 | 月給 245,680円〜290,440円 ・家族(配偶者)手当:5,000円/月 ・子ども手当:3,000円(一人につき)/月 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒600-8899 京都府京都市下京区西七条赤社町46 |
| アクセス | JR 丹波口駅(徒歩10分) |
| 勤務時間 | (1) 8時00分〜17時00分 ※1日1件を基本としたチャーター便での運行・業務の為、 その日の業務が終われば早上がり(午後3時頃)も可能です。 ※所定労働時間(8時間)働いたこととみなします。 ※給料への変動もございません。 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:※会社勤務カレンダーによる ※本人の事前申し出による希望日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:大型自動車免許 あれば尚可 小型移動式クレーン運転技能者 あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 普通自動車運転免許必須(AT限定不可) 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜44歳 年齢制限該当事由:キャリア形成 年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 15,000円 マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり 福利厚生: ◎当社の業務に必要な資格取得費用を全額負担します。 (大型自動車免許・小型移動式クレーン・玉掛け・ フォークリフトなど) ◎当社指定のユニフォームは、 全てのシーズンに合わせて貸与します。 |
|---|---|
| 月給の相場 | 京都府のトラック求人:中央値 253,800円(121,500〜530,000円・286件)
ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 会社の所在地 | 〒600-8899 京都府京都市下京区西七条赤社町46 |
| 法人番号 | 松本運送 株式会社:5130001018833
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
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ハローワーク求人番号:26020-25801961
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この求人は、ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)に掲載されている求人情報です。
ハローワーク求人番号:26020-25801961/情報取得日:2026年11月3日
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| 求人番号 | 26020-25801961 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月2日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 京都七条公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:最大2カ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:211,200円〜228,800円 |
| 定額的に支払われる手当 | 運転手当 3,000円〜15,000円 資格手当 500円〜10,000円 |
| 固定残業代 | あり 30,980円〜36,640円 固定残業代に関する特記事項固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を支給し、 それを超える場合は別途支給する。 |
| その他の手当 | ・家族(配偶者)手当:5,000円/月 ・子ども手当:3,000円(一人につき)/月 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月20日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:450,000円〜900,000円(前年度実績) |
| 就業時間 | (1) 8時00分〜17時00分 ※1日1件を基本としたチャーター便での運行・業務の為、 その日の業務が終われば早上がり(午後3時頃)も可能です。 ※所定労働時間(8時間)働いたこととみなします。 ※給料への変動もございません。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:30時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:需要の季節的な増大及び突発的な発注の変更に対処する為、 月99時間/年960時間/年6回まで |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:※会社勤務カレンダーによる ※本人の事前申し出による希望日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) ※*喫煙場所別途設置 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数10年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 65歳 |
| 再雇用 | あり 上限年齢上限 70歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜44歳 年齢制限該当事由:キャリア形成 年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:大型自動車免許 あれば尚可 小型移動式クレーン運転技能者 あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 普通自動車運転免許必須(AT限定不可) |
| 福利厚生 | ◎当社の業務に必要な資格取得費用を全額負担します。 (大型自動車免許・小型移動式クレーン・玉掛け・ フォークリフトなど) ◎当社指定のユニフォームは、 全てのシーズンに合わせて貸与します。 |
| 採用人数 | 2人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:その他 その他の送付方法:面接時持参 |
| 求人の特記事項 | ◎週6日勤務で40時間を超える部分は時間外労働となります。 ◎運搬エリアについて: 主に関西圏で日帰りが中心です。 業務内容により長距離運行もありますが、 2名体制での運転やホテル前泊を取り入れ、 無理のない働き方を実現しています。 ◎年収例:入社3年目:約430~460万円 入社10年目:約530~570万円 ◎昇給/賞与: 昇給あり:個人の能力・勤務態度による。 賞与あり:賞与は上記に加え、当社の業績に応じて支給します。 ※入社1年目の賞与は入社月により異なります。 ◎通勤について: マイカー・バイク・自転車で通勤可能です。駐車場代は無料です。 【業務変更範囲:変更なし】【事業所からのメッセージあり】 |
| 産業分類 | 一般貨物自動車運送業 |
| 事業内容 | *各種機械等の重量物運搬・搬出入・据付・移動・解体等 *サーキット場への機材等の運搬・設営 |
| 会社の特長 | 創業120年。 「安全・迅速・確実に」長年培ってきた技術と経験を活かし、 チーム制にて作業を行います。 |
| 従業員数 | 企業全体:9人 就業場所:9人 うち女性:1人 うちパート:1人 |
| 設立年 | 昭和43年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業所からのメッセージ | 創業120年。 現在の重量運搬業にシフトをしてからも、 まもなく60年を迎えます。 ここ数年で、運送業界は大きな変革期を迎えていますが、 長年培ってきた当社の技術、高い業務品質で、 周りに影響されず働ける労働環境が整っていますので、 安心して仲間に加わって下さい。 当社の業務には、大型自動車免許の他にも、 小型移動式クレーン、玉掛けなどの資格が必要となりますが、 当社が資格取得を支援し、専門技術を習得できます。 新しいことにチャレンジしたい方をサポートします! 昨年より5代目の代表取締役が就任し、 新たなスタートを切りました。 一緒に会社を盛り上げて下さる方、是非とも当社へ! ご応募お待ちしております。 |
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