送迎ドライバー未経験歓迎

清瀬市・新秋津駅／送迎ドライバー/清瀬市時給1,280円〜

株式会社ファインケア

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出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 11050-16274761／情報取得日 2026年11月7日（掲載についての注意）

給与	時給 1,280円
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒204-0004 東京都清瀬市野塩３丁目１－１デイサービスファインケアきよせ
アクセス	JR武蔵野線新秋津駅（徒歩18分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 (1) 8時30分〜10時00分 (2) 14時30分〜17時30分 ※朝1．5時間／午後3時間 1日計4・5時間勤務（1）（2）両方できる方
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：勤務日数：応相談年末年始休み（12／31～1／3）有給休暇は法定通り
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）

仕事内容

利用者様の送迎業務
（別に添乗員も必要に応じてつきます）
その他…
車内清掃や給油などの運転業務に関連する業務を行ってもらいます。
変更範囲：会社の定める業務

待遇・福利厚生	加入保険：労災保険通勤手当：実費支給（上限なし）マイカー通勤：マイカー通勤不可
時給の相場	東京都の送迎求人：中央値 1,300円（1,280〜2,500円・859件）ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
会社の所在地	〒336-0025 埼玉県さいたま市南区文蔵二丁目２－１デイリーケアセイジョー南浦和西口店２Ｆ
法人番号	株式会社ファインケア：8012401022531 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：11050-16274761

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ハローワーク求人番号：11050-16274761／情報取得日：2026年11月7日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	11050-16274761
受付年月日	2026年9月1日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	浦和公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）〜2027年6月30日契約更新の可能性あり（原則更新）
試用期間	なし
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,280円〜1,280円
固定残業代	なし
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：10日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1時間あたり0円〜50円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 (1) 8時30分〜10時00分 (2) 14時30分〜17時30分 ※朝1．5時間／午後3時間 1日計4・5時間勤務（1）（2）両方できる方
休憩時間	0分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週3日以上
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：勤務日数：応相談年末年始休み（12／31～1／3）有給休暇は法定通り
加入保険	労災保険
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤不可
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	1人募集理由：欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他その他：の応募書類資格証（写）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	※事業所連絡（昼休み：可／土曜：不可） ※雇用保険・社会保険は就業時間数に応じて加入。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう
産業分類	老人福祉・介護事業
事業内容	東京・埼玉を拠点に施設介護１２事業所（サービス付高齢者住宅・有料老人ホーム・ショートステイ・通所介護）在宅介護２４事業所（訪問看護・居宅訪問介護・家政婦紹介）を運営しております。
会社の特長	私達はマツキヨココカラ＆カンパニーの一員です。当社には介護の専門家が多数所属し、それぞれが地域医療と介護の連携を図り「地域包括ケアシステム」の構築を目指しております。
従業員数	企業全体：600人就業場所：17人うち女性：13人うちパート：14人
設立年	平成14年
資本金	1,000万円