岩船郡関川村・越後大島駅/ゴミ収集車運転手(関川店) 月給200,000円〜
株式会社 公衛社
- 給与
- 月給200,000円〜240,000円
- 勤務地
- 新潟県岩船郡関川村
- アクセス
- 越後大島駅(車5分)
下越生コン建設 株式会社
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出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 15140-02223561/情報取得日 2026年11月12日(掲載についての注意)
| 給与 | 月給 240,000円〜300,000円 *扶養手当について ・妻(所得130万円未満) 10,000円 ・子(18歳誕生日月まで) 1人につき 2,000~5,000円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒959-3246 新潟県岩船郡関川村大字土沢字谷地林666-1 |
| アクセス | 越後大島駅(徒歩20分) |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※実労働8時間 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:日・祝、お盆、年末年始(他会社カレンダーによる:会社ホームペ ージをご覧ください。) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:大型自動車免許 必須 大型特殊、車両系あれば尚良い(必須ではありません) 必要な経験: 必要な経験・知識・技能等:あれば尚可 大型車運転経験あれば尚良い 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜65歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年が66歳のため |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 15,000円 マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり 福利厚生: ・年2回の賞与に加え、会社業績に応じた「期末手当」を3月に支 給。ここ数年は毎年継続して支給実績があり、社員の頑張りを最大 限に還元する風土です(業績により変動あり)。 ・万が一の怪我や病気に備え、会社全額負担で「業務災害総合保険 」に加入。安心して長く働ける環境を整えています。 ・作業性の向上と熱中症対策を目的として制服をリニューアルし、 空調服やポロシャツなどを導入することで快適に仕事ができる環境 を整えています。 ・各種イベント 健康診断、資格取得制度、中小企業退職金共済制度 社員旅行(2年に1回) バーベキュー、忘年会(年1回) |
|---|---|
| 月給の相場 | 新潟県のダンプ・ミキサー求人:中央値 229,850円(185,600〜330,000円・100件)
この求人は相場より 10,150円高い水準です。 ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 会社の所在地 | 〒959-3246 新潟県岩船郡関川村大字土沢字谷地林666-1 |
| 法人番号 | 下越生コン建設 株式会社:2110001018326
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
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ハローワーク求人番号:15140-02223561
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ハローワーク求人番号:15140-02223561/情報取得日:2026年11月12日
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| 求人番号 | 15140-02223561 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 村上公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:240,000円〜300,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | *扶養手当について ・妻(所得130万円未満) 10,000円 ・子(18歳誕生日月まで) 1人につき 2,000~5,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:15日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり7,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※実労働8時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:3時間 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:日・祝、お盆、年末年始(他会社カレンダーによる:会社ホームペ ージをご覧ください。) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | なし |
| 定年 | あり 定年年齢一律 66歳 |
| 再雇用 | あり 上限年齢上限 70歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜65歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年が66歳のため |
| 必要な経験 | 必要な経験・知識・技能等:あれば尚可 大型車運転経験あれば尚良い |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:大型自動車免許 必須 大型特殊、車両系あれば尚良い(必須ではありません) |
| 研修制度 | 研修制度の内容必要な資格取得や講習に係る経費については会社が負 担します。 大型車免許取得時は半額負担します(条件あり) |
| 福利厚生 | ・年2回の賞与に加え、会社業績に応じた「期末手当」を3月に支給。ここ数年は毎年継続して支給実績があり、社員の頑張りを最大限に還元する風土です(業績により変動あり)。 ・万が一の怪我や病気に備え、会社全額負担で「業務災害総合保険」に加入。安心して長く働ける環境を整えています。 ・作業性の向上と熱中症対策を目的として制服をリニューアルし、空調服やポロシャツなどを導入することで快適に仕事ができる環境を整えています。 ・各種イベント 健康診断、資格取得制度、中小企業退職金共済制度 社員旅行(2年に1回) バーベキュー、忘年会(年1回) |
| 採用人数 | 2人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | その他 その他:の選考日時等後日連絡 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:郵送 郵送の送付場所〒959-3246 新潟県岩船郡関川村大字土沢字谷地林666-1 |
| 求人の特記事項 | *トライアル雇用併用求人(賃金同額) ・賞与と期末手当 年2回の賞与に加え、会社業績に応じた「期末手当」を3月に支給。ここ数年は毎年継続して支給実績があり、社員の頑張りを最大限に還元する風土です(業績により変動あり)。 ・制服をリニューアル 作業性の向上と熱中症対策を目的として、空調服やポロシャツなどを導入することで快適に仕事ができる環境を整えています。 ・福利厚生制度(会社全額負担) 資格取得応援制度(高額資格一部条件有り)、中小企業退職金共済制度、業務災害総合保険 ・各種イベント 社員旅行(2年に1回)、バーベキュー、忘年会(年1回) 弊社は、関川村で50年以上続く安定企業ですが、中身はDX化を進める新しい組織です。「今の職場より休日を増やしたい」「地元で腰を据えて働きたい」という動機で入社した先輩もたくさんいます。まずは見学だけ、話を聞くだけでも大歓迎です! |
| 産業分類 | セメント・同製品製造業 |
| 事業内容 | 生コン製造、砂利採取、資材輸送、土木工事までを自社で完結させる「地域密着の一貫体制」が強みです。最新のICT技術を導入し、伝統的な建設業をスマートで働きやすい仕事へと進化させます。 |
| 会社の特長 | 昭和44年設立。地域に根ざした安定企業です。業界の既成概念にとらわれない効率化を推進中。農作業や子供行事等による有有給取得も推奨しており、家族との時間を大切にできる職場です。 |
| 従業員数 | 企業全体:35人 就業場所:35人 うち女性:5人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 昭和44年 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 事業所からのメッセージ | ・賞与と期末手当 年2回の賞与に加え、会社業績に応じた「期末手当」を3月に支給。ここ数年は毎年継続して支給実績があり、社員の頑張りを最大限に還元する風土です(業績により変動あり)。 ・制服をリニューアル 作業性の向上と熱中症対策を目的として、空調服やポロシャツなどを導入することで快適に仕事ができる環境を整えています。 ・福利厚生制度(会社全額負担) 資格取得応援制度(高額資格一部条件有り)、中小企業退職金共済制度、業務災害総合保険 ・各種イベント 社員旅行(2年に1回)、バーベキュー、忘年会(年1回) 弊社は、関川村で50年以上続く安定企業ですが、中身はDX化を進める新しい組織です。「今の職場より休日を増やしたい」「地元で腰を据えて働きたい」という動機で入社した先輩もたくさんいます。まずは見学だけ、話を聞くだけでも大歓迎です! |
株式会社 公衛社
日の出交通 株式会社
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株式会社 新潟食品運輸(NSU)
株式会社 竹田工務店