ルート配送・企業配送ドライバー未経験歓迎

高梁市・新見駅／中型・大型ドライバー/隣県のルート便月給240,382円〜

株式会社エコス

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出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 33070-01206061／情報取得日 2026年11月4日（掲載についての注意）

給与	月給 240,382円〜331,956円・賞与年2回支給（4月・9月）・家族手当：配偶者5，000円／人：子供 3，000円／人
雇用形態	正社員
勤務地	〒719-2342 岡山県高梁市成羽町中野４５７５－１
アクセス	新見駅（車20分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時30分〜18時00分 ※冬タイヤ交換時期12月・車検整備3月は忙しい時期となるため、 1年単位の変形労働時間勤務制を採用しており週平均労働時間は40時間以下に調整します。
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：休日は、日祝他、ＧＷ休、盆休、年末年始休（会社カレンダー） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：大型自動車免許必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可大型自動車運転経験年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢60歳のため

仕事内容

自動車使用済タイヤ（廃タイヤ）を営業所管内で移動するお仕事です。
ルートは岡山県から関西圏への往復便となります。
■仕事の特徴。
※ルートは定期的に交替し柔軟なシフト体制を目指しています。
※仕事は収集計画に基づく日々完結型でメリハリがあります。
■当社で働く魅力
※リサイクル業界は将来的にもニーズの高い分野となります。
※未経験者の方でも、３カ月間しっかり研修していただけるシステムなので安心して働いていただけます。
業務変更範囲：会社の定める業務の範囲

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 31,600円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
月給の相場	岡山県のルート配送求人：中央値 227,886円（171,100〜432,500円・74件）この求人は相場より 12,496円高い水準です。ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
会社の所在地	〒719-2342 岡山県高梁市成羽町中野４５７５－１
法人番号	株式会社エコス：6260001019082 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：33070-01206061

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：33070-01206061／情報取得日：2026年11月4日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	33070-01206061
受付年月日	2026年9月18日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	高梁公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：試用期間3か月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：200,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当	能率手当 5,000円〜20,000円資格手当 5,000円〜20,000円
固定残業代	あり 30,382円〜41,956円固定残業代に関する特記事項20時間の残業代になります。（基本給＋能率＋資格）÷21．6日÷8ｈ×1．25×20ｈ 20時間を超える時間は別途支給となります。
その他の手当	・賞与年２回支給（４月・９月）・家族手当：配偶者５，０００円／人：子供３，０００円／人
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：15日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 31,600円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：600,000円〜900,000円（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時30分〜18時00分 ※冬タイヤ交換時期12月・車検整備3月は忙しい時期となるため、 1年単位の変形労働時間勤務制を採用しており週平均労働時間は40時間以下に調整します。
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：20時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：タイヤ交換の繁忙期
月平均労働日数	21.6日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：休日は、日祝他、ＧＷ休、盆休、年末年始休（会社カレンダー） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	105日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数10年以上
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢60歳のため
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可大型自動車運転経験
必要な免許・資格	免許・資格名：大型自動車免許必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：郵送，その他その他の送付方法：面接時持参郵送の送付場所〒719-2342 岡山県高梁市成羽町中野4575－1
求人の特記事項	■ドライバー８名の紹介平均年齢は４５歳前半（３０歳から６０歳在籍）４割が収集ドライバー、未経験入社で、入社後中型免許取得者もいます。腰を据えて働くことができる環境なのでドライバー同士の仲間意識も強く、困ったときに助け合う雰囲気の良さが自慢です。 ■運送業界でも珍しいリサイクル商品の収集業務になるので、将来性が高く安心して働ける環境です。 ■体験乗車できますまずは会社見学にお越しください。体験乗車や入社歴の浅い社員との面談も用意しています。－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－※労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件を明示することが定められています。（ハローワーク高梁・新見労働基準監督署）
産業分類	産業廃棄物処理業
事業内容	自動車使用済タイヤ（廃タイヤ）を収集・破砕処理を行いサーマルリサイクル燃料として、大手メーカーに供給しています。産業廃棄物法・リサイクル法・清掃法に準じて営業をしています。
会社の特長	産業廃棄物（廃夕イヤ）のリサイクルを主体に、破砕したタイヤを燃料として主に製紙会社へ供給しています。廃棄タイヤは静脈産業の今後発展と経済の維持、向上に欠かせない産業となります。
従業員数	企業全体：14人就業場所：12人うち女性：1人うちパート：0人
設立年	平成19年
資本金	1,670万円