大阪市生野区・南巽駅/送迎運転手・ドライバー 時給1,340円〜
株式会社サンフェイス
- 給与
- 時給1,340円〜
- 勤務地
- 大阪府大阪市生野区
- アクセス
- 地下鉄千日前線 南巽駅(徒歩2分)
南タクシー株式会社
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出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 27010-42158761/情報取得日 2026年11月5日(掲載についての注意)
| 給与 | 月給 209,270円 売上に応じた積算歩合制 ※売上ノルマなし 例:貴方が当社で50万円(当社平均)売上の場合は6 1%の歩合率で30万円超が給料です!最大歩合率は6 2%以上可。これらは業界では最高水準。頑張り不足で も、55%の歩合率!!初めの方には安心の55%補償 です。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒544-0031 大阪府大阪市生野区鶴橋3丁目5-35 |
| アクセス | 地下鉄JR近鉄 鶴橋(車庫がオンデマンドバス乗降場)駅(徒歩10分) |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 (1) 6時00分〜14時00分 (2) 8時00分〜16時00分 又は18時00分〜2時00分の時間の間の7時間程度 ※2日毎に朝から翌日の深夜早朝まで、月12回乗務する隔日勤務可 能 昼日勤であれば朝5時から9時までの範囲の出庫を認めるなど 貴方の時間・働き方を優先します。 |
| 休日 | 休日:日曜日,その他 週休二日制:その他 その他:週休1.5日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 普通自動車免許取得後1年以上経過していること 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:18歳〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:労働基準法等による18歳未満の深夜業の禁止/定年65歳のため |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(近畿交通共済) 通勤手当:なし マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり 福利厚生: 遠方のお供(お客様ご乗車の古い言い方)の場合、往路はお客様が 高速道路料金を負担しますが、復路は空気を乗せて帰ってくるので 、高速料金は乗務員負担としている会社が多くあります。乗務員負 担を避けるため一般道で帰ると時間がかかってしまいます。当社は 大阪市近郊を除くほとんどの往路(帰路)を会社負担としています 。 |
|---|---|
| 月給の相場 | 大阪府のタクシー求人:中央値 213,354円(190,000〜360,000円・124件)
ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 会社の所在地 | 〒544-0031 大阪府大阪市生野区鶴橋3丁目5-35 |
| 法人番号 | 南タクシー株式会社:4120001018967
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:27010-42158761
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ハローワーク求人番号:27010-42158761/情報取得日:2026年11月5日
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 27010-42158761 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月14日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 大阪東公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:209,270円〜209,270円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 売上に応じた積算歩合制 ※売上ノルマなし 例:貴方が当社で50万円(当社平均)売上の場合は6 1%の歩合率で30万円超が給料です!最大歩合率は6 2%以上可。これらは業界では最高水準。頑張り不足で も、55%の歩合率!!初めの方には安心の55%補償 です。 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月15日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:当月 支払日:25日 |
| 通勤手当 | なし |
| 昇給 | 昇給制度:なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無:なし |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 (1) 6時00分〜14時00分 (2) 8時00分〜16時00分 又は18時00分〜2時00分の時間の間の7時間程度 ※2日毎に朝から翌日の深夜早朝まで、月12回乗務する隔日勤務可 能 昼日勤であれば朝5時から9時までの範囲の出庫を認めるなど 貴方の時間・働き方を優先します。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:12時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:繁忙期等は1ヶ月64時間、年768時間まで。日勤の月間最大拘 束時間288時間、隔勤262時間等の厚労省が定める改善基準有 |
| 月平均労働日数 | 24.0日 |
| 休日 | 休日:日曜日,その他 週休二日制:その他 その他:週休1.5日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 77日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(近畿交通共済) |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) ※タクシー車内は全面禁煙です。 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年 | あり 定年年齢一律 65歳 |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:18歳〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:労働基準法等による18歳未満の深夜業の禁止/定年65歳のため |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許取得後1年以上経過していること 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 福利厚生 | 遠方のお供(お客様ご乗車の古い言い方)の場合、往路はお客様が高速道路料金を負担しますが、復路は空気を乗せて帰ってくるので、高速料金は乗務員負担としている会社が多くあります。乗務員負担を避けるため一般道で帰ると時間がかかってしまいます。当社は大阪市近郊を除くほとんどの往路(帰路)を会社負担としています。 |
| 採用人数 | 5人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後2日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書 応募書類の送付方法:その他,求職者マイページ その他の送付方法:面接時に持参 |
| 求人の特記事項 | 当社は国土交通省「働きやすい職場認証制度2つ星」認証会社。 入社後6カ月(経験入社)12カ月(未経験入社)経過時に、 出勤率等の社内基準を満たした方に10万円の「入社祝金」支給。 月額209,270円は就業規則のとおり170時間労働した場合に最低賃金を乗じた金額です。この月額に加え、法定割増(残業・深夜等)は当然ながら、売上に応じた高基準(業界平均超)歩合給を支給。 65歳定年後は嘱託社員登用あります。65歳以上の求人票別途ございます。パート勤務もご相談ください。対応いたします。 障がい者の方の雇用については、障がいの程度やスキルによって話し合いをしながら決定します。 ☆中高年層(ミドルシニア)歓迎求人☆ 配車アプリ3社、キャッシュレス決済、大型ワゴン 導入会社 *マイカー通勤:可(駐車料金無料) *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く) |
| 産業分類 | 一般乗用旅客自動車運送業 |
| 事業内容 | 大阪市域タクシー営業 |
| 会社の特長 | 創業65周年。各沿線鶴橋駅に近く交通便利。最新ドライブレコーダーや自動日報、配車アプリや最新決済器導入済。安心の積算歩合制、日曜公休制を実施しています。企業内保育園もあり。 |
| 従業員数 | 企業全体:130人 就業場所:130人 うち女性:7人 うちパート:20人 |
| 設立年 | 昭和35年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業所からのメッセージ | 我社では社員の幸せを追求することが、タクシー利用者に喜ばれ感謝されることに直結するという考えから、1960年創業以来、顧客満足と同時に従業員満足を強く意識しています。我社の最も大切なものは「紳士・淑女である乗務員」「縁の下の力持ちの内勤者」です。従業員の要望等には柔軟に対応します「働きやすい職場」であると自負しています。2017年10月仕事と子育ての両立のために企業内保育園を開設、2018年以降も乗務員の業務軽減や防犯、利用者利便性向上のために最新ドライブレコーダや自動運転日報、キャッシュレス決済やスマホ配車(GO・DiDi・UBER)導入でさらなる売上増に。積算歩合制による安心の給与体系に加え、法定以上の健康診断を実施。国土交通省、大阪市から「女性ドライバー応援企業」「女性活躍推進事業者」の認証、国交省「働きやすい職場認証制度」の二つ星認証取得会社です。コロナ等感染予防対策のため、業務用オゾン脱臭機、空気触媒施工など施行済み。AIオンデイマンドバス、EVなどのGX化にも取り組んでいます。タクシー供給不足解消されつつあるとはいえ、タクシー乗るなら今です!最近は大型ワゴン数台導入済み。アプリ配車、キャッシュレス決済の手数料などの必要経費を乗務員負担とする会社があるようですが、当社では一切の手数料は会社負担、帰路高速ETC料金も会社負担としています。 |
株式会社サンフェイス
株式会社 ハヤカワ
社会福祉法人 聖綾福祉会
社会福祉法人弘道福祉会 上本町特別養護老人ホームラガール
株式会社ビーナス
小田印刷 株式会社