送迎ドライバー未経験歓迎

横浜市泉区・立場駅／福祉施設送迎ドライバー時給1,279円〜

社会福祉法人開く会

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出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 14030-08337361／情報取得日 2026年11月8日（掲載についての注意）

給与	時給 1,279円・処遇改善手当 3000円／月額・通勤手当の上限は勤務日数による
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒245-0015 神奈川県横浜市泉区中田西１丁目１１－２《社会福祉法人開く会共働舎》
アクセス	市営地下鉄ブルーライン線立場駅（徒歩8分）
勤務時間	(1) 8時00分〜10時00分 (2) 16時00分〜17時00分 ※（1）（2）両方出来る方を歓迎しますが、（1）のみ、（2）のみも相談可
休日	休日：その他週休二日制：毎週その他：・原則：土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇 ※年間カレンダーによる ※イベントや施設運営日などにより土日祝の勤務あり
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）学歴：必須高校以上専攻について

仕事内容

知的障がいのある人が自宅やグループホームから施設へ元気に通う為の送迎業務です。明るく安全運転をしてくださる方を募集しています。
シフトは平日中心、更に相談の上、月ごとに決めていきます。
〇利用者の移動補助兼送迎ドライバー
変更の範囲：法人の定める業務

待遇・福利厚生	加入保険：労災保険通勤手当：実費支給（上限あり）月額 10,000円マイカー通勤：マイカー通勤不可
時給の相場	神奈川県の送迎求人：中央値 1,280円（1,279〜2,000円・721件）ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
会社の所在地	〒245-0015 神奈川県横浜市泉区中田西１丁目１１－２
法人番号	社会福祉法人開く会：4020005002696 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：14030-08337361

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ハローワーク求人番号：14030-08337361／情報取得日：2026年11月8日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	14030-08337361
受付年月日	2026年9月14日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	戸塚公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年契約更新の可能性あり（原則更新）
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,279円〜1,279円
固定残業代	なし
その他の手当	・処遇改善手当３０００円／月額・通勤手当の上限は勤務日数による
賃金締切日	固定（月末以外）毎月10日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 10,000円
昇給	昇給制度：なし
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	(1) 8時00分〜10時00分 (2) 16時00分〜17時00分 ※（1）（2）両方出来る方を歓迎しますが、（1）のみ、（2）のみも相談可
休憩時間	0分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週1日〜週2日労働日数について相談可
休日	休日：その他週休二日制：毎週その他：・原則：土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇 ※年間カレンダーによる ※イベントや施設運営日などにより土日祝の勤務あり
加入保険	労災保険
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤不可
学歴	必須高校以上専攻について
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	1人
選考方法	面接（予定1回），その他
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	＊年次有給休暇は法定どおり＊雇止め規程あり＊更新上限：なし
産業分類	障害者福祉事業
事業内容	１障害福祉サービス事業・相談事業（共働舎）２老人デイサービス・居宅介護事業、包括支援センター（上倉田・下倉田地域ケアプラザ）３コミュニティハウス事業（倉田コミュニティハウス）
会社の特長	多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、利用者が個人の尊厳を保持しつつ、自立した生活を営むことができるよう支援している。
従業員数	企業全体：286人就業場所：44人うち女性：36人うちパート：28人
設立年	平成2年