送迎ドライバー

上尾市・上尾駅／送迎運転手(60歳以上)[上尾市/藤村病院] 時給1,200円〜

医療法人藤仁会

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出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 11030-36101161／情報取得日 2026年11月1日（掲載についての注意）

給与	時給 1,200円ベースアップ手当含む
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒362-0035 埼玉県上尾市仲町１丁目８－３３「藤村病院」
アクセス	JR高崎線上尾駅（徒歩4分）
勤務時間	(1) 8時00分〜16時30分 ※就業日数、時間は応相談
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：土曜、日・祝日休みシフト制出勤日以外は休み年末年始（12／30～1／3）
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可ゴールド免許年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：60歳〜年齢制限該当事由：高齢者等の特定年齢層の雇用促進年齢制限の理由：60歳以上の高年齢者に限定して募集するため

仕事内容

藤村病院と原市団地、尾山台団地の定期巡回
車両の管理（日常点検、洗車など）
ワンボックスカーＡＴ車を運転していただきます
変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 50,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：なし
時給の相場	埼玉県の送迎求人：中央値 1,200円（1,141〜3,000円・475件）ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
会社の所在地	〒362-0035 埼玉県上尾市仲町１丁目８－３３
法人番号	医療法人藤仁会：6030005006216 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：11030-36101161

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ハローワーク求人番号：11030-36101161／情報取得日：2026年11月1日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	11030-36101161
受付年月日	2026年11月1日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	大宮公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年契約更新の可能性あり（原則更新）
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,200円〜1,200円
固定残業代	なし
その他の手当	ベースアップ手当含む
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：28日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 50,000円
昇給	昇給制度：なし
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	(1) 8時00分〜16時30分 ※就業日数、時間は応相談
休憩時間	60分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週2日〜週3日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：土曜、日・祝日休みシフト制出勤日以外は休み年末年始（12／30～1／3）
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※敷地内禁煙
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 62歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：なし
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：60歳〜年齢制限該当事由：高齢者等の特定年齢層の雇用促進年齢制限の理由：60歳以上の高年齢者に限定して募集するため
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可ゴールド免許
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	1人募集理由：新規事業所設立
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後7日以内面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他その他：の応募書類資格証（写）応募書類の送付方法：郵送郵送の送付場所〒362-0035 埼玉県上尾市仲町1丁目8－33 「藤村病院」
求人の特記事項	・マイカー通勤の方は、駐車場は個人契約になります。（補助金は５，０００円／月の支給）・マイカー通勤の方は、法人規定によりガソリン代支給。・有給休暇、休憩時間は法定通り付与。・雇用契約の内容により、保険加入します。 ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。書類選考の上、追ってご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
産業分類	病院
事業内容	藤村病院、介護老人保健施設ふれあいの郷あげお、グループホーム・看護小規模多機能施設藤の郷あげお、健康管理センター、訪問看護、居宅介護事業所、地域包括支援センターを運営しています。
会社の特長	当法人は明治１９年に開業以来、永年に渡り一貫して地域に密着した医療を心掛けております。病気の早期発見から医療、介護、終末期まで総合的に関わっていくことをモットーとしております。
従業員数	企業全体：280人就業場所：143人うち女性：109人うちパート：46人
設立年	明治19年
資本金	5,600万円
事業所からのメッセージ	まずは健康でご自身の体の管理ができる方をお希望します交通ルールを厳守し運転に集中して安全を第一に考えられる方よろしくお願いします