送迎ドライバー未経験歓迎

大和郡山市・近鉄郡山駅／送迎職員(デイサービスセンター)*シニア世代の方応募歓迎時給1,110円〜

デイサービス白馬

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出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 29050-04336961／情報取得日 2026年11月5日（掲載についての注意）

給与	時給 1,110円〜1,200円
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒639-1134 奈良県大和郡山市柳町２３５－１「デイサービス白馬」
アクセス	近鉄橿原線近鉄郡山駅（徒歩7分）
勤務時間	(1) 8時00分〜10時00分 (2) 12時00分〜14時00分 (3) 16時00分〜18時00分 ※＊就業時間はかなり自由に設定可能です。家庭の事情や健康状態に応じて会社と労働側が相談して働き方を決めています。複数パターンの就業時間があります。
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：＊年末年始＊シフト制
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）

仕事内容

◆機能訓練特化型のデイサービスセンターでの利用者送迎が主な仕事です。要支援者が多い利用者構成ですので、介護者の身体的負担は余りありません。
◆送迎のみ希望時間帯に２時間程度の勤務です。
地域密着型施設のため、エリアは市内となります。
送迎利用車：軽自動車
変更範囲：なし

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）日額 8,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
時給の相場	奈良県の送迎求人：中央値 1,130円（1,107〜1,500円・123件）ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
会社の所在地	〒639-1134 奈良県大和郡山市柳町２３５－１（ファイルて０２６）
法人番号	デイサービス白馬：8100001029599 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：29050-04336961

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ハローワーク求人番号：29050-04336961／情報取得日：2026年11月5日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	29050-04336961
受付年月日	2026年9月3日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	大和郡山公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,110円〜1,200円
固定残業代	なし
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：15日
通勤手当	実費支給（上限あり）日額 8,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1時間あたり20円〜60円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：650,000円〜800,000円（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜10時00分 (2) 12時00分〜14時00分 (3) 16時00分〜18時00分 ※＊就業時間はかなり自由に設定可能です。家庭の事情や健康状態に応じて会社と労働側が相談して働き方を決めています。複数パターンの就業時間があります。
休憩時間	60分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週1日以上労働日数について相談可
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：＊年末年始＊シフト制
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	あり上限年齢上限 70歳まで
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	3人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後2日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	◆マイカー通勤の場合、駐車場代不要。 ◆子育て世代の方への配慮あり。 ■有給休暇の付与・各種保険の加入・休憩時間は、労働条件に応じて法定通り。《事業所からのメッセージ》＊現在のスタッフは、ほぼ全員介護業務が未経験方でしたが、昨年度に全員が初任者研修を終了してプロになりました。＊従業員の子供が幼稚園や小学校低学年のころから働いてくれていましたが気が付けば大学生・社会人のなっています。幼稚園や小学校の帰りに施設によって数人で遊んでいた姿を懐かしく思い出します。＊午前中の勤務が多かった従業員もかなり柔軟な働き方をしてくれるようになりましたが、年収の壁の影響ではたらく時間をシェアしながらシフトをやり繰りしています。＊子育て真っ最中の方も、時間に余裕が出来たが就労に不安がある方、年齢に不安がある方、一度お話をしに来てください。キャリアアップには、積極的に協力しますので未経験者大歓迎です勿論正規雇用を希望される方も歓迎します。＊職場の雰囲気は明るく人間関係は良好ですが、利用者の尊厳を守ることだけには厳しい職場です。
産業分類	老人福祉・介護事業
事業内容	地域密着型通所介護です。大和郡山市内の方が利用者で。午前午後の２部制で各定員１０名・機能訓練を目的として通所されています。
会社の特長	職員の定着率は非常に良くて。明るくて楽しい職場です。現在の職員はほとんど未経験・無資格でしたが昨年度までに全員が介護資格を取得しました。さらに上位の資格取得できるように会社として支
従業員数	企業全体：14人就業場所：14人うち女性：12人うちパート：12人
設立年	平成28年
資本金	100万円
事業所からのメッセージ	現在のスタッフは、ほぼ全員介護業務が未経験方でしたが、昨年度に全員が初任者研修を終了してプロになりました。従業員の子供が幼稚園や小学校低学年のころから働いてくれていましたが気が付けば大学生・社会人のなっています。幼稚園や小学校の帰りに施設によって数人で遊んでいた姿を懐かしく思い出します。午前中の勤務が多かった従業員もかなり柔軟な働き方をしてくれるようになりましたが、年収の壁の影響ではたらく時間をシェアしながらシフトをやり繰りしています。子育て真っ最中の方も、時間に余裕が出来たが就労に不安がある方、年齢に不安がある方、一度お話をしに来てください。キャリアアップには、積極的に協力しますので未経験者大歓迎です。勿論正規雇用を希望される方も歓迎します。職場の雰囲気は明るく人間関係は良好ですが、利用者の尊厳を守ることだけには厳しい職場です。