送迎ドライバー未経験歓迎

尼崎市・JR立花駅／【パート】杢園/送迎ドライバー時給1,180円〜

特別養護老人ホームロータス・ガーデン

保存した求人は、無料の会員登録をすると、ほかの端末でも見られます。

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 28030-09476661／情報取得日 2026年11月6日（掲載についての注意）

給与	時給 1,180円〜1,250円
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒661-0024 兵庫県尼崎市三反田町３丁目３－１６高齢者向けマンションヴィラ杢園（もくえん）
アクセス	JR立花駅（徒歩16分）
勤務時間	交替制（シフト制） (1) 8時30分〜10時30分 (2) 16時30分〜18時30分 ※＊休憩時間は勤務時間により法定通り
休日	休日：その他週休二日制：その他その他：シフト制。
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）

仕事内容

短時間ドライバー募集！勤務時間・勤務日数相談可！「副業可」
施設内に託児所完備なので、子育て中の方も働きやすい環境です！
子育ての合間に短時間・扶養内勤務や、運転が好きな方はフルタイム勤務など、老若男女問わずご応募お待ちしてます！！！！！！
・デイサービスをご利用されるお客様をご自宅から施設まで、施設からご自宅まで送迎
・施設に到着したらデイサービスのフロアまでの誘導（車いすを押したり、歩行介助）
・送迎車への乗車、降車介助
・送迎車の掃除
・食事準備など
変更範囲：変更なし＊シニア応援求人

待遇・福利厚生	加入保険：労災保険通勤手当：実費支給（上限あり）月額 20,000円マイカー通勤：マイカー通勤不可
時給の相場	兵庫県の送迎求人：中央値 1,184円（1,172〜2,200円・413件）ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
会社の所在地	〒661-0013 兵庫県尼崎市栗山町１丁目２０－２０
法人番号	特別養護老人ホームロータス・ガーデン：7140005014462 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：28030-09476661

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

無料の会員登録でできること

お気に入りの保存・当サイトでの応募履歴の確認・次回の応募で入力が自動になります（会員登録そのものに電話番号は不要です）。会員登録（無料）

この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：28030-09476661／情報取得日：2026年11月6日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。ドライバーリストでは応募を受け付けません（応募者の情報はドライバーリストに送られません）。

ドライバーリストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	28030-09476661
受付年月日	2026年9月1日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	尼崎公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：あり正社員登用の実績（過去3年間）：1名
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月契約更新の可能性あり（原則更新）
試用期間	あり期間：実労働日数10日間試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の労働条件：の内容実労働日数10日間は時給1，180円
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,180円〜1,250円
固定残業代	なし
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：31日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 20,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1時間あたり10円〜100円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年1回賞与金額：2,000円〜100,000円（前年度実績）
就業時間	交替制（シフト制） (1) 8時30分〜10時30分 (2) 16時30分〜18時30分 ※＊休憩時間は勤務時間により法定通り
休憩時間	0分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週1日以上労働日数について相談可
休日	休日：その他週休二日制：その他その他：シフト制。
加入保険	労災保険
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤不可
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	2人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後5日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他その他：の応募書類運転免許証のコピー応募書類の送付方法：郵送，Ｅメール，その他その他の送付方法：面接当日に持参下さい郵送の送付場所〒660－0883 尼崎市神田北通1丁目2番社会福祉法人あかね採用担当
選考の特記事項	上記、選考フローは変更となる可能性があります。 ※郵送される場合は上記送付場所へお願いいたします。
求人の特記事項	＜就労条件により各種保険に加入します＞１．育児支援制度について「育児と両立支援」＊面接時にお子様も一緒にお越しいただけます。託児ルーム：１，４００円／１日（給食費含む）２７，０００円／月（上限）（尼崎・猪名川エリア）＊法人独自の育児支援制度あり。お子さまの人数により手当支給。＊産休・育休取得、育休明けも復職率１００％（２０２５年度）２．福利厚生について＊初任者研修受講料の半額までを補助（上限２０，０００円）＊職員食補助あり＊制服貸与（黒のズボン、館内用のシューズをご用意ください）３．社内研修制度等について＊ケアマイスター制度（介護スキル認定制度）で知識・技術の向上各グレードに応じた資格手当あり。介福・ケアマネ試験対策にも有効＊実務者研修も社内で実施実績あり。（安価な受講料）４．その他労働条件＊労働保険・社会保険は法定通り加入交通費＊上限２０，０００円（就業日数により上限金額に変動有）年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります）
産業分類	老人福祉・介護事業
事業内容	兵庫県を中心に特別養護老人ホーム・デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅など、あらゆる福祉サービスを展開しています。地域のお客様とご家族に安心で高質なサービスを提供しています。
会社の特長	法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整ています。
従業員数	企業全体：1,050人就業場所：63人うち女性：54人うちパート：45人
設立年	平成7年