岡山市東区・西大寺駅/西大寺営業所/普通免許でOK!路線バスドライバー 月給300,000円〜
両備ホールディングス株式会社 両備バスカンパニー
- 給与
- 月給300,000円〜330,000円
- 勤務地
- 岡山県岡山市東区
- アクセス
- 西大寺駅(徒歩15分)
株式会社 杉原運送 本社営業所
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出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 33110-04847261/情報取得日 2026年11月6日(掲載についての注意)
| 給与 | 月給 240,000円〜300,000円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒709-0614 岡山県岡山市東区竹原733 |
| 勤務時間 | (1) 7時00分〜16時00分 ※運行状況により変わります |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:中型自動車免許 必須 8トン限定中型自動車免許 必須 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜59歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年を上限 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 20,000円 マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり 福利厚生: 【通勤手当】通勤のため公共交通機関を利用する従業員に対し、2 0,000円を限度として実費支給される手当。車両通勤の場合は 距離と出勤日数に応じる。 【深夜時間外勤務手当】午後10時から午前5時までの時間帯に勤 務した場合、働いた時間に対して時間給換算の1・5倍を支給しま す。【結婚休暇】最大6日の特別有給が付与され、年間休日と合わ せることで最大9日間の連休取得が可能。【出産・育児支援休暇】 保有する有給休暇がなくなった際に、妊娠・育児の支援として特別 有給休暇が付与される制度。【妊娠・育児短時間勤務制度】 妊娠期から子どもが小学校を卒業するまでの期間、労働時間を1日 最大5時間まで短縮できる制度。【配偶者出産休暇】配偶者が出産 した際に、1日間の特別有給休暇を取得できる制度。 【半日有給休暇】年次有給休暇を半日単位で取得できる制度。【介 護に関する制度】 「介護休業制度」「介護短時間勤務制度」「介護休暇制度」など、 仕事と介護の両立をはかるための制度。 |
|---|---|
| 月給の相場 | 岡山県のトラック求人:中央値 250,000円(172,380〜500,000円・455件)
ドライバーリスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 会社の所在地 | 〒709-0614 岡山県岡山市東区竹原733 |
| 法人番号 | 株式会社 杉原運送 本社営業所:4260001011099
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
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ハローワーク求人番号:33110-04847261
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ハローワーク求人番号:33110-04847261/情報取得日:2026年11月6日
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 33110-04847261 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 西大寺公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:2カ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:240,000円〜300,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:25日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:なし |
| 就業時間 | (1) 7時00分〜16時00分 ※運行状況により変わります |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:30時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:突発的な顧客需要、発注の増加、一時的な道路事情等により年12 回を限度として1カ月80時間、1年960時間まで延長できる |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | なし |
| 定年 | あり 定年年齢一律 60歳 |
| 再雇用 | あり 上限年齢上限 65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜59歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年を上限 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:中型自動車免許 必須 8トン限定中型自動車免許 必須 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 |
| 福利厚生 | 【通勤手当】通勤のため公共交通機関を利用する従業員に対し、20,000円を限度として実費支給される手当。車両通勤の場合は距離と出勤日数に応じる。 【深夜時間外勤務手当】午後10時から午前5時までの時間帯に勤務した場合、働いた時間に対して時間給換算の1・5倍を支給します。【結婚休暇】最大6日の特別有給が付与され、年間休日と合わせることで最大9日間の連休取得が可能。【出産・育児支援休暇】 保有する有給休暇がなくなった際に、妊娠・育児の支援として特別有給休暇が付与される制度。【妊娠・育児短時間勤務制度】 妊娠期から子どもが小学校を卒業するまでの期間、労働時間を1日最大5時間まで短縮できる制度。【配偶者出産休暇】配偶者が出産した際に、1日間の特別有給休暇を取得できる制度。 【半日有給休暇】年次有給休暇を半日単位で取得できる制度。【介護に関する制度】 「介護休業制度」「介護短時間勤務制度」「介護休暇制度」など、仕事と介護の両立をはかるための制度。 |
| 採用人数 | 1人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:その他 その他の送付方法:面接時持参 |
| 求人の特記事項 | *トライアル雇用併用求人(3ヶ月、同条件) |
| 産業分類 | 一般貨物自動車運送業 |
| 事業内容 | 私たちは「最良を、届ける」という基本的な思いを実現するためにお客さんの「こうやって届けたい」という要望に驚くほど的確に応え「届ける」を身近にしています。3301-105281-7 |
| 会社の特長 | 創業30年以上の歴史を持つ物流会社です。会社創立以来着実に業績を伸ばし、県内トップクラスの車両を保有しつつも、環境変化に対応するため10年前から新サービスで市場に挑戦し続けてます。 |
| 従業員数 | 企業全体:40人 就業場所:35人 うち女性:3人 うちパート:2人 |
| 設立年 | 平成元年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
両備ホールディングス株式会社 両備バスカンパニー
両備ホールディングス株式会社 両備バスカンパニー
株式会社ティーエス自動車
竹平商事有限会社
西大寺運送 有限会社
西大寺運送 有限会社